Nachhaltigkeit in den Niels-Stensen-Kliniken

„Nachhaltigkeit bedeutet ( …) heute nicht auf Kosten von morgen, hier nicht auf Kosten von anderswo.“
(Bertelsmann Stiftung (2016): Leitfaden zum Deutschen Nachhaltigkeitskodex)

Als größter Gesundheitsverbund der Region tragen wir eine bedeutende gesellschaftliche Verantwortung. Dieser sind wir uns als Arbeitgeber von knapp 7.000 Mitarbeitenden und als Gesundheitsexperte für unsere Patient*innen und Bewohner*innen sehr bewusst. Schließlich geht Gesundheitsschutz auch mit Schutz der Umwelt und der natürlichen Ressourcen einher. 

Unsere Verantwortung für nachhaltiges Handeln ist in unserem Leitbild fest verankert: „Mit den Gütern und Ressourcen, die uns anvertraut sind, gehen wir nachhaltig und wirtschaftlich um. Die bewusste Beachtung des Umweltschutzes und die Bewahrung der Schöpfung sind uns ein besonderes Anliegen.“

Bereits seit vielen Jahren setzen wir nachhaltige Projekte und Maßnahmen um. 2022 haben wir die Stabsstelle Nachhaltigkeit eingerichtet, um diese Aktivitäten für den Verbund noch effektiver zu bündel und zu steuern. Ziel ist es, unserer besonderen Verantwortung als Akteur in der Gesellschaft gerecht zu werden. Wir wollen uns ökologisch tragfähig, sozial gerecht und wirtschaftlich zuverlässig verhalten. Neben selbstverständlichen rechtlichen wollen wir auch moralischen Anforderungen gerecht werden.

Vor diesem Hintergrund haben wir eine Nachhaltigkeitsstrategie entwickelt, die als Basis unseres Handelns in den nächsten Jahren dient. Im Rahmen der Strategieentwicklung haben wir durch verschiedene Analysen und Befragungen Fokusthemen identifiziert, die von unserem Verbund besonders dringend berücksichtigt werden sollten. Arbeitsgruppen haben daraus konkrete Ziele, Handlungsfelder und Maßnahmen abgeleitet, die unsere Grundlage für die kommenden Jahre bilden.

Nachfolgend finden Sie einen Überblick über unsere Handlungsfelder innerhalb der drei Dimensionen der Nachhaltigkeit – Umwelt, Soziales und Wirtschaft.

Umwelt – ökologisch tragfähig handeln

Die ökologische Nachhaltigkeit zielt darauf ab, die Umwelt und die natürlichen Ressourcen zu schonen und sich für einen bewussten Umgang mit Wasser, Energie und Rohstoffen einzusetzen. Nachhaltigkeit im Unternehmen heißt demnach, ökologisch tragfähig handeln. 

Unsere Ziele in diesem Bereich sind:

  1. Unsere Treibhausgas-Emissionen sinken jährlich.
  2. Unsere Arbeitsweise ist so ausgerichtet, dass sich die Menge an entstehendem Abfall jährlich reduziert.
  3. Entstandener Abfall wird fachgerecht entsorgt und der Anteil, der recycelt wird, erhöht sich jährlich.

Gesellschaft – sozial gerecht handeln

Die soziale Nachhaltigkeit stellt den Menschen in den Mittelpunkt und zielt auf soziale Gerechtigkeit ab, d.h. beispielsweise auf Sicherheit, faire Bezahlung, die Wahrung von Arbeitnehmerinteressen, die Möglichkeit zur Aus- und Fortbildung und der freien beruflichen Entfaltung. Nachhaltigkeit im Unternehmen heißt demnach, sozial gerecht handeln. 

Unsere Ziele in diesem Bereich sind:

  1. Wir tragen mit den von uns angebotenen Speisen zur Gesundheit von Menschen und Umwelt bei.
  2. Wir schützen unsere Mitarbeiter*innen und unsere Patient*innen vor den Auswirkungen zunehmender Hitze.
  3. Wir bereiten unsere Mitarbeiter*innen und unsere Patient*innen auf die gesundheitlichen Auswirkungen der Umweltveränderungen vor.

Wirtschaft – wirtschaftlich verlässlich handeln

Die ökonomische Nachhaltigkeit zielt auf ein nachhaltiges Wirtschaften ab, in dem sich Unternehmen so verhalten, dass kommenden Generationen kein Schaden entsteht und Unternehmen langfristige Strategien verfolgen. Nachhaltigkeit im Unternehmen heißt demnach, wirtschaftlich verlässlich handeln. 

Unsere Ziele in diesem Bereich sind:

  1. Wir wollen unsere Mitarbeiter*innen und ihr Engagement fördern und sie im beruflichen und sozialen Kontext unterstützen.
  2. Unser Leitbild gibt uns verbindlich vor, dass wir als Führungskräfte ein Vorbild für unsere Mitarbeiter*innen sein wollen, wertschätzend und tolerant miteinander umgehen sowie transparent entscheiden und kommunizieren.
  3. Unsere internen Prozesse sichern ab, dass wirtschaftliche Entscheidungen unabhängig und neutral gefällt werden.

Ansprechpartnerin

Astrid Sadlak

Leiterin der Stabsstelle für Nachhaltigkeit

T 0541 326-2107
F 0541 326-2117

astrid.sadlak@remove-this.nsk.de 

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